Stage impiegato logistico (f/m/nb)
- Data: 09/11/2026
- Luogo di lavoro: Treviso
- Azienda: Randstad filiale di oderzo
- Categoria: Logistica, acquisti, magazzino, trasporto merci
Mansione
Randstad Italia, filiale di Oderzo, ricerca per azienda leader nella produzione e commercializzazione di sistemi e componenti per la movimentazione dell'acqua con sede a Motta di Livenza (TV) un IMPIEGATO LOGISTICO (F/M/NB).
Luogo di lavoro: Motta di Livenza (TV)
Si offre: contratto di stage
Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì con orario a giornata
Responsabilità
La risorsa verrà inserita all'interno dell'ufficio logistico, darà supporto al coordinatore Trade & Lostistic e collaborerà con il team adibito alla classificazione delle merci e alla determinazione dell’origine delle stesse. In particolare:
- collaborazione con ufficio spedizioni per la ricerca e la negoziazione delle tariffe di trasporto;
- controlli periodici sul livello di andamento delle tariffe;
- collaborazione con ufficio acquisti per le operazioni di import e definizione di modalità di trasporto;
- supporto al T&L Coordinator per il reperimento e l’analisi dei regolamenti europei ed internazionali (export/import);
- supporto nelle pratiche doganali di esportazione/importazione;
- aggiornamento del database dei codici doganali nel sistema informatico aziendale.
Competenze
Competenze e attitudini richieste:
· capacità di analizzare dati e fare previsioni sui costi
· capacità di problem-solving
· ottime capacità comunicative
· teamworking
· ottima conoscenza della lingua inglese
· ottima conoscenza di Microsoft Office (Excel, Outlook, Word, PowerPoint)
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Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. **vedi modalità di candidatura**, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).