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Responsabile di magazzino

  • Data: 12/10/2026
  • Luogo di lavoro: Reggio Emilia
  • Azienda: Archimede s.p.a. filiale di sassuolo
  • Categoria: Logistica, acquisti, magazzino, trasporto merci

Archimede SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/**vedi modalità di candidatura** del 03/05/07)

Per importante azienda metalmeccanica cliente, situata a Rubiera, ricerchiamo un/una Responsabile di Magazzino.


Mansioni

  • Gestione e coordinamento delle attività logistiche del magazzino (ricevimento merci, stoccaggio, picking, spedizioni)
  • Gestione e organizzazione del personale di magazzino (attività, formazione operativa)
  • Controllo e gestione delle giacenze e dell’inventario
  • Pianificazione dei flussi di materiali in entrata e in uscita
  • Rapporti con trasportatori, fornitori e reparti interni
  • Utilizzo del gestionale di magazzino e supervisione del rispetto delle norme di sicurezza

Requisiti:
Requisiti
  • Esperienza pregressa nel ruolo di responsabile/capo magazzino o in ruoli di coordinamento logistico, preferibilmente in ambito metalmeccanico o industriale
  • Esperienza nella gestione e nel coordinamento di risorse
  • Buona conoscenza dei gestionali di magazzino e del pacchetto Office
  • Possesso del patentino per carrelli elevatori
  • Capacità organizzative, leadership e problem solving

Orario di lavoroFull time, a giornata, dal lunedì al venerdì: 8:00–12:00 / 13:30–17:30
Sede di lavoroRubiera (RE)

RAL min: 32000.00€ - RAL max: 36000.00€ - fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte oreIl presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www.archimedespa.it l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03).

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