Addetti/e manutenzione meccanica

Descrizione azienda

Synergie Italia Spa, filiale di Chivasso, seleziona per importante azienda nel settore metalmeccanico e siderurgico con sede ad Aosta:

ADDETTI/E MANUTENZIONE MECCANICA

Posizione

Le risorse si occuperanno di interventi di manutenzione meccanica, con l’obiettivo di garantire la piena efficienza di macchine e impianti e di ripristinarne, quando necessario, il corretto funzionamento.

In particolare, il ruolo comprende:

• manutenzione programmata e controlli periodici per garantire la disponibilità degli impianti;
• individuazione e risoluzione dei guasti;
• analisi delle cause dei malfunzionamenti attraverso strumenti di diagnostica;
• interventi di ripristino utilizzando le procedure più appropriate;
• attività di manutenzione meccanica, oleodinamica e pneumatica.

Requisiti

Requisiti principali:

• diploma/qualifica tecnica o professionale, preferibilmente in ambito meccanico/manutenzione;
• capacità di lettura di schemi tecnici;
• buona manualità e attitudine al lavoro operativo;
• disponibilità al lavoro su 3 turni;
• capacità di problem solving e di lavorare in squadra.

Completano il profilo:

• flessibilità e disponibilità
  
• attitudine all'operatività e buona manualità;
• capacità di lavorare in squadra e di collaborare con i colleghi;
• capacità di analisi e sintesi;
• problem solving;

Altre informazioni

Sede di lavoro: Aosta (AO)

Orario di lavoro: full time su 3 turni, con possibilità di turnazioni anche nei weekend.

Tipologia contrattuale: valutabile sia inserimento tramite staff leasing sia inserimento diretto in azienda per candidati con esperienza consolidata.

Inquadramento: commisurato all'esperienza del candidato; per profili pienamente in linea con la ricerca è previsto un inserimento almeno al livello C2 del CCNL Metalmeccanico Industria;

Alloggio: per candidati provenienti da altre regioni o province, l'azienda può valutare la messa a disposizione di un alloggio per un periodo iniziale fino a 6 mesi, in presenza di effettiva necessità abitativa.

Percorso di crescita: prevista formazione e affiancamento per candidati junior con background tecnico e buona predisposizione alla manutenzione industriale.

L'offerta è rivolta a candidatə nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003 e della PdR 125/2022.

Le persone interessate sono invitate a leggere l'informativa privacy ex artt. 13 e 14 del Reg. UE 2016/679.

Aut. Min. Prot. N. 1207 – SG del 16/12/2004