Tecnico ortopedico - torino
- Data: 05/05/2026
- Luogo di lavoro: Torino
- Azienda: Gi group spa filiale di torino medical
- Categoria: Medicina e Sanità
FILIALE: TORINO MEDICAL
Sei un/una Tecnico Ortopedico abilitato/a alla professione?
Vuoi lavorare sul territorio a supporto dei pazienti in ambito salute, autonomia e benessere?
La Filiale Medical di Gi Group ricerca, per azienda cliente fornitrice di ausili ortopedici sanitari in appalto con Aziende Sanitarie Pubbliche:
TECNICI ORTOPEDICI
Sede: Torino
Richiesta disponibilità a spostarsi con auto aziendale sul territorio regionale
Cosa farai:
- Valutazione funzionale del paziente
- Definizione e attuazione del progetto riabilitativo in collaborazione con l’équipe territoriale
- Applicazione e adattamento di ausili
- Addestramento del paziente e dei caregiver all’uso corretto degli ausili
- Attività sul territorio in coordinamento con le strutture sanitarie pubbliche
Requisiti:
- Laurea in Tecniche Ortopediche
- Iscrizione all’albo professionale
- Disponibilità agli spostamenti con auto aziendale a livello regionale
- Buone capacità relazionali e lavoro in team
- Orientamento al paziente e alla qualità del servizio
Offerta
- Contratto a tempo indeterminato
- Inserimento in contesto strutturato e multidisciplinare
- Possibilità di operare a stretto contatto con il sistema sanitario pubblico
Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.
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L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
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