Un/una impiegato/a commerciale - cinese fluente
- Data: 30/04/2026
- Luogo di lavoro: Modena
- Azienda: Labor spa filiale di modena
- Categoria: Vendite e Attenzione al cliente
INTRODUZIONE
Labor S.p.A. ? Filiale di Modena ricerca, per importante azienda cliente operante nel settore spedizioni,
un/una Impiegato/a Commerciale con conoscenza fluente della lingua cinese da inserire nella sede di Modena (MO).
La risorsa inserita avrà un ruolo chiave nella gestione operativa e nello sviluppo del business, interfacciandosi con il mercato internazionale e coordinando i flussi logistici globali.
MANSIONI PRINCIPALI
· Gestione e pianificazione delle spedizioni nazionali e internazionali nel rispetto delle tempistiche.
· Attività di sviluppo e ampliamento del portfolio clienti, con particolare focus sul mercato estero.
· Coordinamento costante con il magazzino, i trasportatori e i fornitori esterni.
· Emissione, verifica e controllo della documentazione tecnica di trasporto e doganale.
· Monitoraggio degli ordini e supervisione dell'intero iter di consegna fino a destinazione.
REQUISITI RICHIESTI
· Ottima conoscenza della lingua cinese e della lingua inglese (livello fluente).
· Diploma o Laurea, preferibilmente ad indirizzo logistico, economico o linguistico.
· Esperienza, anche minima, maturata in ruoli commerciali o operativi nel settore spedizioni/logistica.
· Ottima padronanza del pacchetto Office e dei principali strumenti informatici.
· Spiccate capacità organizzative, precisione e forte predisposizione al lavoro in team.
CONTRATTO E CONDIZIONI
· Tipologia: Inserimento diretto in azienda.
· Orario: Full-time giornaliero, dal lunedì al venerdì.
· Retribuzione: RAL e condizioni contrattuali definite in fase di colloquio in base alla seniority.
· Benefit: Inserimento in una realtà solida con proiezione internazionale.
LUOGO DI LAVORO
Modena (MO)
(Facilmente raggiungibile da Castelfranco Emilia, Formigine e Nonantola).
CANDIDATURA
Il presente annuncio è rivolto ad ambo i sessi. I candidati possono inviare un CV con autorizzazione al trattamento dei dati personali (L. 196/03) ? ?Codice in materia di protezione dei dati personali? e dell?art. 6 e 13 GDPR 679/16 ? ?Regolamento europeo sulla protezione dei dati personali?.