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Hr recruiter

  • Data: 05/03/2026
  • Luogo di lavoro: Torino
  • Azienda: Randstad filiale di ivrea
  • Categoria: Risorse Umane e Recruiting

Mansione

Sei un professionista del mondo HR o un talento desideroso di intraprendere una carriera strutturata nella selezione e gestione delle risorse umane? Abbiamo l’opportunità che fa per te!

Randstad Italia, filiale di Ivrea, ricerca per importante azienda multinazionale della zona un

HR RECRUITER.

Si offre:

  • Tipologia contrattuale: Contratto di somministrazione a tempo determinato della durata di 12 mesi.
  • Prospettive: Inserimento finalizzato a un percorso di crescita stabile e duraturo all'interno dell'azienda cliente.
  • Inquadramento: Il livello di inserimento e la retribuzione saranno commisurati alla seniority e all'esperienza maturata dal candidato selezionato, in linea con le tabelle retributive del CCNL di riferimento.

Sede di lavoro: zona Ivrea (TO).

Orario di lavoro: Full-time, dal lunedì al venerdì, con possibilità di smartworking in accordo con il proprio responsabile (massimo 3 giorni a settimana).

Responsabilità

Di cosa ti occuperai?

  • Analisi delle Job Description e redazione di annunci efficaci per i principali portali di reclutamento.

  • Gestione integrale del processo di Search & Selection: screening curricula, ricerca proattiva nei database e conduzione di colloqui conoscitivi e tecnici.

  • Attività di Head Hunting e ricerca diretta per profili altamente qualificati.

  • Supporto amministrativo alla filiale: gestione della contrattualistica, caricamento presenze per l'elaborazione dei cedolini e monitoraggio delle scadenze.

Competenze

Sei in possesso di questi requisiti?

  • Laurea Triennale o Magistrale.

  • Consolidata passione per il settore HR e esperienza nella ricerca e selezione di personale preferibilmente in contesti multinazionali.

  • Conoscenza della lingua inglese a livello avanzato (C1-C2)

  • Padronanza dei principali strumenti informatici (Pacchetto Office/Google Suite).

Completano il profilo: eccellenti doti relazionali, attitudine al problem solving, flessibilità e capacità di gestione dello stress in contesti dinamici.

La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).

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