People planning & performance specialist - retail operation

Descrizione azienda

Openjobmetis Filiale di Palermo ricerca per Gifrab Italia S.p.A, storica azienda del settore fashion retail, un/a People Planning & Performance Specialist.

Posizione

La figura ricercata sarà inserita all’interno dello staff dell’ufficio Retail Operations.

 Il suo obiettivo sarà supportare la gestione e lo sviluppo del personale della rete vendita, garantendo l’allineamento tra le strategie commerciali e le politiche di people management.

Principali responsabilità:

·Gestire il budget delle ore di lavoro settimanale per punto vendita, assicurando la corretta pianificazione in relazione ai target di vendita, alle fasce orarie di traffico e agli obiettivi di produttività;

·Monitorare le performance del personale individuali e di team, fornendo strumenti e azioni per favorire il raggiungimento dei risultati;

·Monitorare, in collaborazione con la funzione HR, il clima organizzativo all’ interno dei punti vendita;

·Promuovere e sostenere i progetti di crescita interna in sinergia con la Direzione Commerciale e le Risorse Umane;

·Analizzare i dati per ciascun punto vendita gestito quali produttività, presenze del personale, rotazione e soddisfazione al fine di individuare eventuali criticità e apportare eventuali modifiche all’organizzazione dei negozi;

·Partecipare alla definizione dei fabbisogni organici dei punti vendita, contribuendo al piano di workforce planning.

Requisiti

Si richiede:

·Laurea ad indirizzo umanistico, economico o gestionale

·Esperienza di almeno 2 anni maturata nella medesima mansione in settori quali Retail/GDO

·Competenze in ambito organizzazione e gestione risorse umane

·Valutazione della performance, engagement e sviluppo del personale

·Conoscenza delle logiche di business retail e delle dinamiche operative dei punti vendita

·Conoscenza dei principali strumenti digitali per l’analisi e la gestione HR

Disponibilità a trasferte sul territorio a livello nazionale

Altre informazioni

Si offre: assunzione diretta con inquadramento contrattuale commisurato all’esperienza del candidato/della candidata, CCNL COMMERCIO di 14 Mensilità

Sede di lavoro: Palermo

Orario: full-time dal lunedì al venerdì

Come funziona il processo di selezione?

Dopo la candidatura verrai contattato/a per un colloquio telefonico conoscitivo. Se il tuo profilo risulterà in linea con l’opportunità, riceverai l’invito al Recruiting Day presso la nostra filiale di Palermo per un colloquio con i responsabili HR dell'azienda in cui verrai inserito/a.

L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006. Rifiutiamo ogni forma di discriminazione, crediamo nelle pari opportunità, nelle diversità e nell'inclusione.