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Addetto / addetta alla manutenzione degli impianti presso azienda leader della metalmeccanica

  • Data: 17/12/2025
  • Luogo di lavoro: Udine
  • Azienda: Archimede s.p.a. filiale di codroipo
  • Categoria: Industria e Produzione

Archimede SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/**vedi modalità di candidatura** del 03/05/07) - Filiale di Codroipo

Ti piace risolvere problemi tecnici e vuoi garantire il cuore pulsante di una grande produzione? Diventa il nostro prossimo Manutentore!Per una solida e strutturata realtà metalmeccanica leader nel settore metalmeccanico, ricerchiamo un/a Addetto/a alla Manutenzione. Entrerai a far parte di un team tecnico fondamentale per il corretto funzionamento delle linee produttive e degli impianti ausiliari. Le tue attività principali saranno:

  • Manutenzione preventiva e programmata: interventi periodici su macchinari e impianti per garantirne l'efficienza
  • Manutenzione correttiva (a guasto): ricerca guasti e riparazione rapida in caso di fermi macchina
  • Supporto tecnico: collaborazione con la produzione per l'ottimizzazione dei processi

Orario di lavoro: full-time a giornata dal lunedì al venerdìContratto: iniziale a tempo determinato finalizzato alla stabilizzazione a tempo indeterminato
Valutiamo con interesse sia profili con esperienza consolidata, sia figure junior desiderose di crescere nel ruolo di manutentore industriale. Se hai manualità, intuito tecnico e cerchi un'azienda solida dove dimostrare il tuo valore, inviaci il tuo CV a [**vedi modalità di candidatura**] o contatta direttamente le nostre recruiter al **vedi modalità di candidatura**.

Requisiti:
  • Esperienza nella manutenzione di impianti


Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www.archimedespa.it l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03).

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